Abgeordnete/-r gesucht bei Universitätsklinikum Essen in Essen / 05.04.2025

Als universitäres Klinikum der Maximal­versorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.500 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungs­spektrum in Forschung und Lehre auf interna­tional konkurrenz­fähigem Niveau.

Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d)

(EG 6 TV-L)

Einsatzbereich Klinik für Dermatologie Stellenart Nichtwissen­schaftliche Stelle Stellen-ID 10212 Eintritt zum nächstmöglichen Zeitpunkt Umfang Vollzeit; 38,5 Stunden Vertragsart Befristet Befristung 2 Jahre ab Besetzung ; Projektbefristung gem. §14 Abs. 1 TzBfG

• Ansprechpartner für Patienten/Patientinnen im Bereich der Studienambulanz
• Durchführung verschiedener medizinischer Untersuchungen im Rahmen klinischer Studien wie Ruhe-EKG, Blutentnahme, Erhebung von Vitalparametern
• Patientenbetreuung und Patientenüberwachung, sowie Patientenversorgung im Rahmen klinischer Studien bei Applikation von Chemo – bzw. Immuntherapien
• Organisatorische Aufgaben im Rahmen der Studienpatientenversorgung
• Zentrale Verwaltungsaufgaben, d.h. Anlage und Aktualisierung der Dokumentationsmappen aller Studienpatienten

• Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r
• Erfahrung im Ablauf Klinischer Studien wünschenswert
• Persönliches Engagement, Teamfähigkeit und ein sensibler Umgang mit Patienten
• Organisationstalent
• Gute Computer- und EDV Kenntnisse

• Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
• Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
• Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
• Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
• Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
• Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen

• Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
• Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
• Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
• Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert.