Akquisiteur/-in gesucht bei CORVENTIS GmbH in Bodensee / 01.05.2025

STANDORTLEITER (M/W/D) MIT SCHWERPUNKT VERTRIEB / AKQUISE (MM1653 STP)

Management- & Vertriebskompetenz trifft kundenorientierte Persönlichkeit mit Erfolg-Fokus

MITTELSTÄNDISCHES UNTERNEHMEN | FLACHE HIERARCHIEN | TRANSPARENZ & VERANTWORTUNG | VISION

Unser Auftraggeber in der Bodensee-Region ist ein führendes, mittelständisches sowie international agierendes Planungsunternehmen. Seit über 20 Jahren erfolgreich am Markt, hat sich das Unternehmen auf die Entwicklung, Planung und Realisierung durchdachter und nachhaltiger Logistik-, Infrastruktur- und Industriebaulösungen spezialisiert. Die Kernkompetenz liegt in der Konzeption, Projektierung und Umsetzung zukunftsweisender Lösungen. Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Persönlichkeit als Standortleiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Vertrieb / Akquise, die engagiert die Gestaltungsspielräume zielorientiert ausfüllt und die strategisch-konzeptionelle Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Akquiseprozessen vorantreibt, um nachhaltiges Wachstum und langfristige Kundenbeziehungen zu sichern.

• Verantwortung für alle vertrieblichen, technischen und administrativen Vorgänge des Unternehmens, unter Berücksichtigung gesetzlicher Bestimmungen und in Abstimmung mit der Holding
• Entwicklung und Umsetzung langfristiger Strategien zur Steigerung der Rentabilität und des Wachstums des Standorts sowie Ausbau der Marktpositionierung
• P&L-Verantwortung sowie Überwachung und Steuerung von Budgets, Forecasts und monatlichen Reportings
• Verantwortung für ein hohes Kommunikations- und Interaktionsniveau sowie Netzwerkpflege
• Sicherstellen der Führungs- und Unternehmenskultur für die nächsten Unternehmensphasen sowie Auf- und Ausbau von notwendigen Kompetenzen
• Aktiver Ausbau und Pflege der Geschäftsbeziehungen zu nationalen und internationalen Kunden und Partnern

• Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium / Ausbildung, eine vergleichbare Qualifikation oder fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Erfahrung in der Weiterentwicklung von Unternehmen mit Wachstumsdynamik sowie in der disziplinären und interdisziplinären Führung von Mitarbeitern und Teams
• Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
• Kundenorientierter, kommunikationsstarker Akquisiteur mit entsprechendem Netzwerk sowie interkultureller Kompetenz
• Ausgeprägte bereichsübergreifende Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität sowie Lösungsorientierung
• Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse

• Attraktives Vergütungsmodell und unbefristete Festanstellung in Vollzeit
• Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeitmodellen & Mobiles Arbeiten
• Spannende Projekte bei namhaften Kunden mit modernsten Technologien und zukunftsorientierten Lösungen
• Verantwortungsvolle Position in einem etablierten, international agierenden Unternehmen
• Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team, flache Hierarchien mit Flexibilität für Ihre individuellen Bedürfnisse
• Langfristiger, attraktiver und sicherer Arbeitsplatz mit moderner Infrastruktur in einem zukunftsorientierten Unternehmen